臺(tái)州醫(yī)療器械制造與維護(hù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
性格開朗、自信，有上進(jìn)心，主要從事業(yè)務(wù)拓展、邀約、維護(hù)等，能達(dá)到一定銷售指標(biāo)，在提成的基礎(chǔ)上另行獎(jiǎng)勵(lì)，甚至參與股權(quán)分紅。詳情面議！有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！
薪資：5000～13000
補(bǔ)助：餐費(fèi)、話費(fèi)、交通、年終獎(jiǎng)等
聯(lián)系人：鄭先生 18658312828單位地址：洪家街道第六空間東對(duì)面 上臣地板.上臣整木家居歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話聯(lián)系，聯(lián)系電話18658312828.聯(lián)系人鄭先生，歡迎您來挑戰(zhàn)高薪，具體待遇福利可以詳談
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
性格開朗、自信，有上進(jìn)心，主要從事業(yè)務(wù)拓展、邀約、維護(hù)等，能達(dá)到一定銷售指標(biāo)，在提成的基礎(chǔ)上另行獎(jiǎng)勵(lì)，甚至參與股權(quán)分紅。詳情面議！有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！
薪資：3000～8000
補(bǔ)助：話費(fèi)、交通、年終獎(jiǎng)等
聯(lián)系人：鄭先生 18658312828
單位地址：洪家街道第六空間東對(duì)面 上臣地板.上臣整木家居歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話聯(lián)系，聯(lián)系電話18658312828.聯(lián)系人鄭先生，歡迎您來挑戰(zhàn)高薪，具體待遇福利可以詳談
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
性格開朗、自信，有上進(jìn)心，主要從事業(yè)務(wù)拓展、邀約、維護(hù)等，能達(dá)到一定銷售指標(biāo)，在提成的基礎(chǔ)上另行獎(jiǎng)勵(lì)，甚至參與股權(quán)分紅。詳情面議！有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！
薪資：3000～10000
補(bǔ)助：話費(fèi)、交通、年終獎(jiǎng)等
聯(lián)系人：鄭先生 18658312828單位地址：洪家街道第六空間東對(duì)面 上臣地板.上臣整木家居歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話聯(lián)系，聯(lián)系電話18658312828.聯(lián)系人鄭先生，歡迎您來挑戰(zhàn)高薪，具體待遇福利可以詳談
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
性格開朗、自信，有上進(jìn)心，主要從事業(yè)務(wù)拓展、邀約、維護(hù)等，能達(dá)到一定銷售指標(biāo)，在提成的基礎(chǔ)上另行獎(jiǎng)勵(lì)，甚至參與股權(quán)分紅。詳情面議！有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！
薪資：3000～8000
補(bǔ)助：話費(fèi)、交通、年終獎(jiǎng)等
聯(lián)系人：鄭先生 18658312828單位地址：洪家街道第六空間東對(duì)面 上臣地板.上臣整木家居歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話聯(lián)系，聯(lián)系電話18658312828.聯(lián)系人鄭先生，歡迎您來挑戰(zhàn)高薪，具體待遇福利可以詳談
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
應(yīng)征要求：1、大專及以上學(xué)歷，3年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)，有過政府接待和生產(chǎn)制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、形象氣質(zhì)佳，有親和力，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的文字撰寫能力和敏銳的洞察力；3、工作細(xì)致認(rèn)真，熟悉商務(wù)禮儀，具有良好的公關(guān)能力和應(yīng)變能力，能承受較大工作壓力，具備高度的敬業(yè)心和團(tuán)隊(duì)合作精神；4、熟悉工商等政府職能部門工作流程，擁有廣泛社會(huì)資源。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司外事活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作，代表公司或協(xié)同領(lǐng)導(dǎo)出席各項(xiàng)商務(wù)活動(dòng)，同時(shí)負(fù)責(zé)各種文書的撰寫，如講話稿、工作計(jì)劃、會(huì)議紀(jì)要等；2、負(fù)責(zé)公司來訪人員的各項(xiàng)接待工作，以及相關(guān)政策文件、活動(dòng)的對(duì)接工作；3、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常決定、決議的督辦、跟蹤、落實(shí)及反饋工作；4、與政府機(jī)關(guān)、協(xié)會(huì)等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立并維護(hù)良好的公共關(guān)系，同時(shí)做好公司形象的新聞宣傳，以及相關(guān)公關(guān)資料、圖片、錄像等的收集、整理、存檔工作；5、及時(shí)收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài)，實(shí)時(shí)反饋工作進(jìn)度，并協(xié)助董事長(zhǎng)協(xié)調(diào)各部門之間的工作；6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
應(yīng)征要求：1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱者優(yōu)先；2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家和當(dāng)?shù)刎?cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策；3、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng)，有較好的溝通協(xié)調(diào)、文字撰寫能力和學(xué)習(xí)能力，能承受較大工作壓力；4、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等，具有良好的財(cái)務(wù)分析和稅務(wù)籌劃能力，熟練操作各種辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件。崗位職責(zé)：1、在財(cái)務(wù)總監(jiān)指導(dǎo)下編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算和公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告，控制業(yè)務(wù)與投資風(fēng)險(xiǎn)，優(yōu)化和控制管理成本，同時(shí)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門日常管理工作，合理安排員工工作，組織財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核；2、能較好地協(xié)調(diào)公司同稅務(wù)、銀行、工商等相關(guān)部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益，同時(shí)協(xié)調(diào)處理財(cái)務(wù)部門與公司其他部門之間的工作關(guān)系；3、審核年、季、月度各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，定期向上級(jí)匯報(bào)工作（有較好的文字撰寫能力）并針對(duì)相關(guān)問題提出改善建議；4、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15000~25000
職位描述：
應(yīng)征要求：1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、5年及以上營(yíng)銷策劃崗位經(jīng)驗(yàn)，3年及以上酒店同崗從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；3、責(zé)任心強(qiáng)、思維活躍，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、文字撰寫能力和分析解決問題能力；4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力，具有一定的市場(chǎng)洞察力和美學(xué)敏感度，熟練操作powerpoint、proe、3d max等各種軟件；5、有過營(yíng)銷策劃方面的成功經(jīng)驗(yàn)，具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)與執(zhí)行能力。崗位職責(zé)：1、協(xié)助制定公司發(fā)展戰(zhàn)略及各項(xiàng)相關(guān)制度，同時(shí)根據(jù)公司發(fā)展方向及目標(biāo)，擬定市場(chǎng)營(yíng)銷策略并推進(jìn)實(shí)施；2、負(fù)責(zé)制定銷售目標(biāo)并落實(shí)分解年度、季度、月度工作計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)；3、組織并策劃各類市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)方案，編制及提交營(yíng)銷活動(dòng)的可行性報(bào)告，針對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行監(jiān)督、跟蹤、評(píng)估并提出活動(dòng)改進(jìn)措施方案；4、負(fù)責(zé)行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)的調(diào)研、分析、總結(jié)，對(duì)公司項(xiàng)目進(jìn)行初步規(guī)劃和研究，及時(shí)提供有建設(shè)性的發(fā)展思路；5、負(fù)責(zé)媒體渠道和市場(chǎng)渠道的開發(fā)和維護(hù)，并負(fù)責(zé)宣傳資料的設(shè)計(jì)與制作、軟文的編寫和各種廣告的設(shè)計(jì)；6、負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的組建培訓(xùn)和日常管理，同時(shí)處理對(duì)外的各個(gè)外聯(lián)關(guān)系。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，有2-3年工作經(jīng)驗(yàn)，有過銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、性格開朗，富有激情，喜歡與人打交道，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力，熱愛獵頭工作，并有志于在獵頭行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展；3、善于學(xué)習(xí)，應(yīng)變能力和執(zhí)行力強(qiáng)，有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能承受較大的工作壓力。崗位職責(zé)：1、通過各種途徑進(jìn)行企業(yè)信息、行業(yè)信息及市場(chǎng)情況收集調(diào)查，篩選出潛在目標(biāo)客戶，并將信息反饋給獵頭顧問；2、電話聯(lián)系目標(biāo)客戶推薦獵頭服務(wù)，及時(shí)獲取準(zhǔn)確、有效的信息，進(jìn)行市場(chǎng)開拓工作；3、接受客戶關(guān)于高層崗位招聘的咨詢，了解客戶需求；4、協(xié)助顧問上門拜訪客戶，達(dá)成委托招聘協(xié)議，并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、有5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有過工業(yè)企業(yè)電商平臺(tái)銷售經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)組建管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備較強(qiáng)的邏輯分析能力、推廣策劃能力以及溝通表達(dá)能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心，能熟練操作各種辦公軟件；4、有良好的文字撰寫能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能承擔(dān)較大的工作壓力；5、熟悉電子商務(wù)市場(chǎng)狀況和運(yùn)營(yíng)規(guī)則，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力，并能獨(dú)立開拓業(yè)務(wù)。崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定電商運(yùn)營(yíng)計(jì)劃書，并組織實(shí)施年、季、月度銷售目標(biāo)，同時(shí)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)；2、分析產(chǎn)品的市場(chǎng)需求，并依據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)，制定網(wǎng)銷平臺(tái)的產(chǎn)品定價(jià)策略及營(yíng)銷方案；3、利用各網(wǎng)銷平臺(tái)進(jìn)行產(chǎn)品的推廣和銷售，提高商品點(diǎn)擊率、瀏覽量和成交量，并做好客戶跟蹤和維護(hù)工作；4、定期對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施，給出可行的改進(jìn)方案；5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的招聘、培訓(xùn)和考核，以及部門的日常管理工作；6、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的各項(xiàng)問題。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：20001~30000
職位描述：
應(yīng)征要求：1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上相關(guān)行業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，有過知名摩企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具有扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新能力，了解國(guó)內(nèi)外摩托車發(fā)展動(dòng)態(tài)及趨勢(shì)，熟練操作cad、3d-max等設(shè)計(jì)軟件；4、性格穩(wěn)重，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制訂并組織實(shí)施技術(shù)研發(fā)發(fā)展規(guī)劃，及時(shí)了解和監(jiān)督執(zhí)行情況，并根據(jù)實(shí)際情況提出修改方案；2、負(fù)責(zé)建立并完善公司技術(shù)研發(fā)管理體系，規(guī)范技術(shù)研發(fā)系統(tǒng)的管理工作；3、關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展，推廣新技術(shù)的應(yīng)用，提升公司產(chǎn)品研發(fā)和設(shè)計(jì)水平；4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案的審定，同時(shí)負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品設(shè)計(jì)和制造中出現(xiàn)的技術(shù)問題；5、有過動(dòng)力系統(tǒng)設(shè)計(jì)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)熟悉騎式車和踏板車外觀（包括車架、塑料件等）設(shè)計(jì)；6、負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的人才梯隊(duì)培養(yǎng)及日常管理工作；7、負(fù)責(zé)與重要客戶有關(guān)技術(shù)方面的溝通和支持，以及與其他部門的協(xié)調(diào)工作。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
熟悉人力資源管理各個(gè)模塊，有大型制造企業(yè)同等崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
機(jī)械：專業(yè)：工業(yè)自動(dòng)化、機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計(jì)語(yǔ)言：英語(yǔ)四級(jí)以上，標(biāo)準(zhǔn)普通話1、從事電器、機(jī)械、機(jī)電一體化，開關(guān)行業(yè)五年以上2、能夠上手車、銑、刨、磨、精通斷路器、漏電開關(guān)、水泵、氣泵、壓力控制氣等低壓電器產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、性能3、具備鉗工、焊工、管道工、注塑等技能和經(jīng)歷4、熟知各種機(jī)械的冷熱加工，熱處理、模具加工工藝、熟知鐵、銅、鋁、銀、塑料、膠木、橡膠及電鍍工藝的應(yīng)用。5、熟悉機(jī)械加工工藝、塑料、電器制造工藝。6、熟悉cad、pro/b或ug等軟件，會(huì)三維設(shè)計(jì)7、具有工程師職稱8、有豐富的“iso9000”、2000質(zhì)量體系認(rèn)證，3cul、tuv、ce等國(guó)際認(rèn)證的經(jīng)驗(yàn)9、能獨(dú)立對(duì)電器產(chǎn)品整體設(shè)計(jì)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15001~20000
職位描述：
公司內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)把握公司發(fā)展方向,制定公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；2.負(fù)責(zé)審核制定公司項(xiàng)目計(jì)劃、管理方案、企業(yè)操作流程；3.制定公司年度工作計(jì)劃和整體經(jīng)營(yíng)管理工作；4.推動(dòng)各項(xiàng)管理規(guī)章、制度的建設(shè)和完善；5.組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃，協(xié)調(diào)、激勵(lì)各個(gè)部門的工作。任職資格：1.本科以上學(xué)歷，8年以上企業(yè)全面管理經(jīng)驗(yàn)。受過管理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理知識(shí)培訓(xùn)。2.具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和豐富的制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。3.具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的行業(yè)管理理念，熟悉國(guó)外先進(jìn)的企業(yè)管理模式。4.掌握人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)/質(zhì)量管理及市場(chǎng)運(yùn)作管理并具有豐富的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。5.具備卓越的戰(zhàn)略眼光、政策制定能力、注重實(shí)效性。6.作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健，精力充沛。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~18000
職位描述：
【崗位職責(zé)】1) 根據(jù)公司年度銷售計(jì)劃，設(shè)立管轄商圈銷售目標(biāo)，并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成銷售任務(wù)，對(duì)商圈的市占率和業(yè)績(jī)結(jié)果負(fù)責(zé)，并確保盈利；2) 負(fù)責(zé)門店管理工作，包括品牌管理、資源維護(hù)、市場(chǎng)營(yíng)銷推廣、服務(wù)規(guī)范、行政形象管理等；3) 貫徹公司文化的建設(shè)與團(tuán)隊(duì)核心理念價(jià)值觀的塑造工作，確保團(tuán)隊(duì)的高效性和競(jìng)爭(zhēng)力；4) 負(fù)責(zé)商圈人才梯隊(duì)建設(shè)，關(guān)注人員儲(chǔ)備培養(yǎng)，保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性；5) 負(fù)責(zé)上傳下達(dá)公司各項(xiàng)規(guī)章制度，并在所轄商圈的貫徹執(zhí)行落地。【任職資格】1、誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神；2、能承受較強(qiáng)的工作壓力，具有強(qiáng)烈企圖心，愿意挑戰(zhàn)高薪；3、有良好的心態(tài)，有相關(guān)銷售工作者優(yōu)先4、兩年以上一、二手房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)銷售經(jīng)驗(yàn)，一年以上帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)晉升空間管理線：經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-店長(zhǎng)（或合伙人）-區(qū)域負(fù)責(zé)人（或區(qū)域合伙人）；創(chuàng)業(yè)線：經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-店長(zhǎng)（或合伙人）-店?yáng)|-擴(kuò)張規(guī)模店面店?yáng)|。2、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪; 有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度4、普通話流利;有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。作息時(shí)間：上午8：30-11:30，下午13：00-17：30。每周休息一天。上升空間經(jīng)紀(jì)人薪資待遇：試用期底薪3000（含1000元績(jī)效）+提成轉(zhuǎn)正后高額提成：42-80%商圈經(jīng)理薪資待遇：保障薪資5000元，團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成8%，年終利潤(rùn)分紅加入我們待遇從優(yōu)，裝備齊全，住宿全免，溫嶺最大的房地產(chǎn)中介公司，全國(guó)品牌，想賺錢就來德祐。。。。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：50人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
1、遵守公司及門店的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，嚴(yán)于律己；2、充分了解和熟悉市場(chǎng)資源，注重相互交流，拓展市場(chǎng)。4、積極參加公司培訓(xùn)，開展自我學(xué)習(xí)，提高自身專業(yè)能力，增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平；3、登記來電、來訪客戶，做好客戶的答疑工作及相關(guān)業(yè)務(wù)。整理客戶資料，維護(hù)客戶關(guān)系。保持良好的禮儀規(guī)范，樹立公司及門店形象；任職資格：公司完善的體系，專業(yè)的培訓(xùn)，已讓大批無經(jīng)驗(yàn)員工成為了月薪過萬(wàn)的房產(chǎn)中介精英，本公司不看中學(xué)歷只注重能力及品德！2性格開朗，較好的溝通力、表達(dá)力和親和力。3熱愛銷售工作，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的服務(wù)意識(shí)。福利待遇：1.培訓(xùn)期保底2000+1000績(jī)效+30%業(yè)績(jī)提成；個(gè)人業(yè)績(jī)高額提成30%-50%，工資上不封頂。2.可直接跳級(jí)晉升，經(jīng)紀(jì)人—資深—金牌—店經(jīng)理—副店長(zhǎng)—店長(zhǎng)。3.節(jié)假日福利：春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)給予發(fā)放應(yīng)節(jié)禮。4.月度季度區(qū)域前三名均有現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)工作時(shí)間：?jiǎn)涡?：30--17：30
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~6000
職位描述：
公司電子商務(wù)部正值大力發(fā)展之際，急需各方面的人才。電商團(tuán)隊(duì)有很大的發(fā)展空間，如果你真的有能力，相信付出一定會(huì)有很好的回報(bào)的。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)微信平臺(tái)，淘寶廣告宣傳等文字內(nèi)容的維護(hù)與更新；2、具備成熟的文案功底，有極強(qiáng)的文案執(zhí)行能力，獨(dú)立撰寫編輯相關(guān)內(nèi)容專題；3、負(fù)責(zé)行業(yè)信息的收集及信息平臺(tái)的規(guī)劃，研究市場(chǎng)的宏觀方面的信息，包含市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品動(dòng)向；4、負(fù)責(zé)撰寫活動(dòng)策劃、推廣方案，參與設(shè)計(jì)活動(dòng)創(chuàng)意與策劃，確保創(chuàng)意想法符合項(xiàng)目目標(biāo)；5、提煉、構(gòu)思產(chǎn)品賣點(diǎn)并形成完整思路和方案；任職資格:1.新聞、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生能力突出者也可；2.擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新思維，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，熟悉網(wǎng)站文字編輯，電腦打字和資料搜集。；3.良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及一定的理解能力，獨(dú)特的視角，新穎、開闊的創(chuàng)意思維，能勝任團(tuán)隊(duì)性的思考與工作，踏實(shí)，敬業(yè)。4.文筆流暢，思維敏捷，有一定的文字功底與策劃分析能力；單休只要你有能力，收入和能力肯定成正比~這是一份需要有耐心,有細(xì)心,責(zé)任心才能做好的工作我們將以一流的辦公環(huán)境，合理高效的薪酬方式給您全方面能力施展的空間和動(dòng)力，期待有能力的人士加入。工作地址：臺(tái)州市臨海市臨海大道東1288號(hào)3號(hào)樓2f08 （浙東家具城旁邊電商物流園區(qū)百世匯通樓上）聯(lián)系人：付先生聯(lián)系電話：13184370666 13484030000
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、協(xié)助財(cái)務(wù)核算，協(xié)助分子公司財(cái)務(wù)及定期與其核對(duì)往來等工作；2、負(fù)責(zé)公司發(fā)票開具、基金填寫、技貿(mào)合同認(rèn)證、統(tǒng)計(jì)等；3、會(huì)計(jì)憑證填制及協(xié)助裝訂、保管等；4、納稅申報(bào)、退、免稅申請(qǐng)及稅務(wù)相關(guān)工作；5、協(xié)助存貨管理及核算；6、其他相關(guān)工作。7.五年以上制造業(yè)工作經(jīng)歷
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~8000
職位描述：
要求如下：1.、一年以上機(jī)修工或電工經(jīng)驗(yàn)，有低壓電工證或焊工證優(yōu)先；2、能吃苦耐勞，服從管理，肯鉆研、肯學(xué)習(xí)；3、能夠完成部門安排的檢修任務(wù)；4、能對(duì)設(shè)備進(jìn)行比較復(fù)雜的維護(hù)保養(yǎng)和定期檢查；5、能夠判斷出設(shè)備是否運(yùn)轉(zhuǎn)正常，并且能分析故障產(chǎn)生原因，獨(dú)立較復(fù)雜的設(shè)備故障。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
崗位描述：1、 根據(jù)每日操盤計(jì)劃，盤中下達(dá)操作指令給掛單員，并且接受掛單員反饋信息調(diào)整自己交易計(jì)劃。2、 保存交易記錄，做好交易情況說明，及時(shí)反饋交易執(zhí)行情況。3、 每日做好復(fù)盤和交易總結(jié)，不斷完善自身的交易系統(tǒng)，創(chuàng)新交易策略，提升倉(cāng)位管理水平，并堅(jiān)決執(zhí)行公司的風(fēng)控制度。4、根據(jù)自有模型進(jìn)行數(shù)據(jù)論證，制定出交易標(biāo)準(zhǔn)體系。5、根據(jù)優(yōu)化后的模型以及基金經(jīng)理給出的投資方向制定具體交易計(jì)劃、推動(dòng)執(zhí)行。6、建立各種數(shù)據(jù)庫(kù)，對(duì)數(shù)據(jù)有較好的理解及分析能力，撰寫日常研究分析報(bào)告構(gòu)建研究框架與模型，為公司投資決策提供支持，負(fù)責(zé)建立和維護(hù)標(biāo)的池。7、有挑戰(zhàn)高薪的強(qiáng)烈欲望。8、基本工資之外，公司提供有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)性的績(jī)效工資方案。任職資格：1、 本科以上學(xué)歷，金融類、經(jīng)濟(jì)類、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、 交易實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)5年以上（特別優(yōu)秀者放寬至3年及以上）。3、 對(duì)金融感興趣，對(duì)數(shù)據(jù)的跟蹤有較強(qiáng)敏銳度，有phthon經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！4、 有勤奮的學(xué)習(xí)態(tài)度和上進(jìn)心，頭腦靈活，思維敏捷，具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、創(chuàng)新和鉆研精神，具備良好的心理素質(zhì)。5、 具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和的團(tuán)隊(duì)合作精神。6、擁有完整的標(biāo)準(zhǔn)交易體系，能展現(xiàn)出歷史業(yè)績(jī)，且盈利。7、基金從業(yè)資格證
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
【任職資格】1、具有電工操作證（有高壓證者優(yōu)先）；2、3年以上制造企業(yè)電工維修經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)車間新設(shè)電路排布及舊線整改和日常車間設(shè)備檢修工作;3、能吃苦；責(zé)任心強(qiáng)；【薪酬福利】 1、公司提供住房（內(nèi)有空調(diào)、網(wǎng)絡(luò)、熱水器、數(shù)字電視、獨(dú)立衛(wèi)生間等相關(guān)設(shè)施）;2、公司員工享受五險(xiǎn)、節(jié)日福利、外出旅游、職工體檢等多項(xiàng)福利制度;3、公司定期開展及組織各類專業(yè)性/技能性培訓(xùn)工作;4、有良好的發(fā)展及晉升空間和體制。