臺(tái)州鞋類設(shè)計(jì)與工藝崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
1、相關(guān)設(shè)計(jì)類專業(yè)畢業(yè)，廣告公司工作三年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。2、文案寫(xiě)作能力強(qiáng)，有較好的想法、理念，熟悉廣告公司策劃流程。3、主要工作：策略、創(chuàng)意、策劃。4、態(tài)度比能力重要，人品比資歷重要，勤奮比文憑重要，協(xié)作比才華重要，溝通比什么都重要。待遇：1、試用期：1個(gè)月 工資5000元起（實(shí)際參考個(gè)人能力）。2、試用期滿，正式工資+提成+3金。3、年終分紅。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)逆變車間ng品維修的質(zhì)量控制工作。2、對(duì)逆變車間ng品進(jìn)行確認(rèn)，針對(duì)問(wèn)題進(jìn)行維修合格查明原因并匯入登記表。3、將ng品維修合格之后，檢查緊固件、接插件、連接件及維修拆卸部位是否鎖緊。4、對(duì)存在質(zhì)量隱患的問(wèn)題查明原因上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)并匯入登記表，并對(duì)在產(chǎn)品進(jìn)行評(píng)估確認(rèn)。5、對(duì)人為造成的質(zhì)量問(wèn)題查明原因并匯入登記表，另判定是否存在批量質(zhì)量隱患問(wèn)題。6、對(duì)原材料造成的質(zhì)量問(wèn)題查明原因并匯入登記表，另告知巡檢、來(lái)料檢相關(guān)人員查看庫(kù)存。7、對(duì)生產(chǎn)下線的焊機(jī)要在24小時(shí)之內(nèi)完成（特殊情況例外）。8、在第二個(gè)工作日將檢驗(yàn)報(bào)表給到本部門文員。9、對(duì)測(cè)試儀器的維護(hù)和點(diǎn)檢匯入登記表。10、對(duì)檢驗(yàn)區(qū)域的衛(wèi)生進(jìn)行清潔清掃。11、遵守公司的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律。12、完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。任職資格：1、有維修焊機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
大專學(xué)歷及以上，相關(guān)會(huì)計(jì)工作三年以上，具有初級(jí)職稱以上
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)整機(jī)結(jié)構(gòu)性能和機(jī)械功能設(shè)計(jì)出圖和改進(jìn)，指導(dǎo)機(jī)器的組裝和調(diào)試工作 ；2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)；提出方案計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行，降低加工成本，提高生產(chǎn)效率；3、熟悉機(jī)械原理；熟悉液壓系統(tǒng)和氣壓系統(tǒng)；熟悉機(jī)械加工工藝；4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的創(chuàng)新和合作團(tuán)隊(duì)精神。待遇豐厚，有意向可致電聯(lián)系
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
工作地點(diǎn)臨海杜橋醫(yī)化園區(qū)，要求機(jī)械制造行業(yè)、代加工行業(yè)或電鍍企業(yè)等相同崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，已婚已育無(wú)家庭負(fù)擔(dān)者優(yōu)先錄用！薪資可面議。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)各模具開(kāi)發(fā)項(xiàng)目加工的cnc機(jī)床操作；2、熟練使用cnc編程軟件；3、協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成手工樣件等工作；4、負(fù)責(zé)數(shù)控機(jī)床的故障診斷和日常維護(hù)、檢修；5、解決產(chǎn)品批量加工過(guò)程中的工藝障礙；6、負(fù)責(zé)操作員的培訓(xùn)和工作指導(dǎo)7、能熟練使用各類量具，刀具公司可以提供住宿
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、從事過(guò)沙發(fā)或相關(guān)行業(yè)＜br/＞2、有很強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)，對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)要求嚴(yán)格＜br/＞3、能吃苦耐勞，服從管理安排＜br/＞＜br/＞＜br/＞＜br/＞公司提供住宿，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！＜br/＞
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶；2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告；3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；任職資格1、 本科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)，英語(yǔ)過(guò)6級(jí)優(yōu)先考慮；2、 1年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)；4、 優(yōu)秀的英語(yǔ)書(shū)面及口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開(kāi)拓能力強(qiáng)；5、 具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、相關(guān)室內(nèi)設(shè)計(jì)類專業(yè)畢業(yè)2、熟練應(yīng)用3dmax、photoshop、cad等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；3、具備豐富的室內(nèi)設(shè)計(jì)理論與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；4、三維、空間感設(shè)計(jì)能力俱佳；勤奮好學(xué)，對(duì)專業(yè)一絲不茍，肯吃苦耐勞！5、工作內(nèi)容：家裝、展廳、展會(huì)、辦公樓設(shè)計(jì)（效果圖、施工圖）6、現(xiàn)設(shè)工作地點(diǎn)在浙江省臺(tái)州市，準(zhǔn)備往上海、廣州一帶擴(kuò)展，期待您的加入。待遇：1、試用期：1個(gè)月 工資面議（實(shí)際參考個(gè)人能力）。2、試用期滿，正式工資+提成+3金。有意者請(qǐng)電話預(yù)約
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、相關(guān)美術(shù)專業(yè)畢業(yè)（優(yōu)秀畢業(yè)生也可以）2、熟練應(yīng)用3dmax、photoshop、cad等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；3、具備豐富的室內(nèi)設(shè)計(jì)理論與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；4、三維、空間感設(shè)計(jì)能力俱佳；勤奮好學(xué)，對(duì)專業(yè)一絲不茍，肯吃苦耐勞！5、工作內(nèi)容：家裝、展廳、展會(huì)、辦公樓設(shè)計(jì)（效果圖、施工圖）6、現(xiàn)設(shè)工作地點(diǎn)在浙江省臺(tái)州市，準(zhǔn)備往上海、廣州一帶擴(kuò)展，期待您的加入。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1、相關(guān)美術(shù)專業(yè)畢業(yè)2、熟練應(yīng)用3dmax、photoshop、cad等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；3、具備豐富的室內(nèi)設(shè)計(jì)理論與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉裝修程序、裝飾材料及工藝，能獨(dú)立處理施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問(wèn)題；5、具備團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能獨(dú)立統(tǒng)領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)項(xiàng)目的執(zhí)行工作；6、有大型別墅、酒吧、娛樂(lè)場(chǎng)所、餐廳及知名品牌專賣店成功設(shè)計(jì)案例者優(yōu)先考慮；7、三維、空間感設(shè)計(jì)能力俱佳；勤奮好學(xué)，對(duì)專業(yè)一絲不茍，肯吃苦耐勞；8、工作內(nèi)容：家裝、展廳、展會(huì)、辦公樓設(shè)計(jì)（效果圖、施工圖）、考核輔導(dǎo)下屬員工；9、從事室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)工作年限5年以上，主管設(shè)計(jì)師工作年限2年以上。10、現(xiàn)設(shè)工作地點(diǎn)在浙江省臺(tái)州市，準(zhǔn)備往上海、廣州一帶擴(kuò)展，期待您的加入。 待遇：1、試用期：15天 工資6000元起（實(shí)際參考個(gè)人能力）。2、試用期滿，正式工資+提成+3金。(年薪不低于10萬(wàn)）3、年終分紅。有意者請(qǐng)電話預(yù)約
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~3000
職位描述：
1、1年弱電施工經(jīng)驗(yàn)、兩年以上弱電項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)出差； 2、熟練掌握并能應(yīng)用cad軟件，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力、獨(dú)立撰寫(xiě)技術(shù)方案的能力任職條件: 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，機(jī)電、智能化專業(yè)者優(yōu)先 2.項(xiàng)目人員安排、及嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)施工，并進(jìn)行監(jiān)督、檢查和管理； 3.對(duì)工程項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全、工程施工范圍、施工文檔、驗(yàn)收及施工人員等各方面進(jìn)行較好的控制； 4.具有1年以上安防、智能化建筑項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)（如：ups、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、會(huì)議室、背景音響、機(jī)房等），需具有代表公司與客戶進(jìn)行需求、方案的溝通、監(jiān)理及其他實(shí)施方的溝通、協(xié)調(diào)，并建立良好的合作關(guān)系； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期費(fèi)用的預(yù)算和項(xiàng)目實(shí)施后期費(fèi)用的決算； 6、每個(gè)工程項(xiàng)目完工之后都會(huì)有自己的提成
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1、 開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶； 2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告； 3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判； 4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付； 5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題； 6、 貨款的收回； 7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。 任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)； 2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)； 4、 優(yōu)秀的英語(yǔ)書(shū)面及口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開(kāi)拓能力強(qiáng)； 5、 具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)管理工藝圖紙、模具工裝、刀具出入庫(kù)；2.有責(zé)任心，上進(jìn)心，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的安排；3.會(huì)基本的電腦辦公軟件操作；4.負(fù)責(zé)電腦賬目管理。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~9000
職位描述：
身體健康，能吃苦。礦山機(jī)械設(shè)計(jì)，制圖。臨海本地優(yōu)先。招應(yīng)屆生，學(xué)徒。工資面談。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、日常文檔、團(tuán)檔整理歸納；2、日常帳單核對(duì)；3、安排團(tuán)隊(duì)的排房、餐、車等調(diào)度工作；4、月末協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好統(tǒng)計(jì)工作5、具有良好的服務(wù)意識(shí)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
1、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有具體的了解和實(shí)踐，熟悉人力資源日常管理工作流程；對(duì)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、績(jī)效激勵(lì)考核、員工培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等方面具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，建立并完善公司人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)適合公司發(fā)展的人力資源管理模式（包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度；3、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬體系、員工勞動(dòng)關(guān)系管理等方面的法律法規(guī)及政策；4、了解政府各相關(guān)部門的政策要求，組織并指導(dǎo)申報(bào)各個(gè)項(xiàng)目；5、有制造行業(yè)及熟悉了解相關(guān)驗(yàn)廠工作經(jīng)驗(yàn)；6、有很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，具備良好的管理能力和決策能力；7、組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)，營(yíng)造務(wù)實(shí)、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍；8、及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題，保證人力資源管理系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、主要負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品造型。2、能根據(jù)公司要求規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)模具結(jié)構(gòu)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，上進(jìn)心和學(xué)習(xí)能力；3、熟練使用ug、cad等制圖軟件；4、有良好的心態(tài)，熱愛(ài)本職工作，好學(xué)上進(jìn)能服從工作調(diào)配；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
拋光檢驗(yàn)員兩名，有一年以上衛(wèi)浴質(zhì)量流水線檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，懂電鍍產(chǎn)品，責(zé)任心要強(qiáng)，
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：50人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
一、考試時(shí)間：2021年11月二、培訓(xùn)科目： 稅法（一）、稅法（二）、《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》、財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)、涉稅服務(wù)相關(guān)法律三、培訓(xùn)安排：2021年2月至11月四、培訓(xùn)地點(diǎn)：椒江東海大道680號(hào)巨鼎置業(yè)華誠(chéng)會(huì)計(jì)培訓(xùn)中心五、考試成績(jī)：考試科目為五科，即：《稅法（一）》、《稅法（二）》、《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)》、《涉稅服務(wù)相關(guān)法律》、《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》,考試成績(jī)實(shí)行5年為一個(gè)周期的滾動(dòng)管理辦法。六、含金量不變：（1）稅務(wù)師職業(yè)資格是稅務(wù)專業(yè)人員職業(yè)能力的重要標(biāo)識(shí)。（2）稅務(wù)師職業(yè)資格是設(shè)立稅務(wù)師事務(wù)所的必要條件。（3）稅務(wù)師職業(yè)資格是選拔優(yōu)秀稅務(wù)干部及稅務(wù)專業(yè)人員的優(yōu)先條件。（4）稅務(wù)師職業(yè)資格是積分落戶的加分項(xiàng)目。七、報(bào)名條件： 中華人民共和國(guó)公民，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，恪守職業(yè)道德，具有完全民事行為能力，并符合下列相應(yīng)條件之一的，可報(bào)名參加稅務(wù)師職業(yè)資格考試。（一）取得經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、管理學(xué)學(xué)科門類大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事經(jīng)濟(jì)、法律相關(guān)工作滿2年；或者取得其他學(xué)科門類大學(xué)?？茖W(xué)歷，從事經(jīng)濟(jì)、法律相關(guān)工作滿3年。（二）取得經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、管理學(xué)學(xué)科門類大學(xué)本科及以上學(xué)歷（學(xué)位）；或者取得其他學(xué)科門類大學(xué)本科學(xué)歷，從事經(jīng)濟(jì)、法律相關(guān)工作滿1年。八、聯(lián)系方式：鮑老師 89805513 13306866296