學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責：1、 協(xié)助經(jīng)理撰寫公司新聞、重大活動信息稿等宣傳文章2、 協(xié)助經(jīng)理收集各部門通訊員來稿的審稿、編輯和發(fā)布；3、 協(xié)助經(jīng)理進行公司內(nèi)先進人物的專訪并撰寫稿件；4、 協(xié)助經(jīng)理負責公司內(nèi)典型事件的采訪并撰寫稿件；5、 協(xié)助經(jīng)理負責公司報紙的選題策劃、采訪、約稿及相關稿件的采編；6、 協(xié)助經(jīng)理負責公司報紙的每期報道的校稿、編排工作；7、 協(xié)助經(jīng)理負責公司微信公眾號的內(nèi)容策劃、編排和信息更新；8、 協(xié)助經(jīng)理負責公司網(wǎng)站新聞的日常更新；9、 配合部門經(jīng)理開展其他企業(yè)文化工作。崗位要求：1、 熱愛寫作，中文、新聞、傳播、廣電等專業(yè)畢業(yè)；2、 有傳統(tǒng)媒體和新興媒體實習或工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；3、 具有良好的文字功底及編輯能力，有過往優(yōu)秀文章作品；4、 具有良好的人際溝通和協(xié)調(diào)能力，細心、責任感強；5、 性格開朗，思維活躍，有獨立思想及見解；6、 熟練運用辦公軟件；7、 熟悉單反使用，具備對照片和視頻進行簡單后期處理的能力。崗位晉升：1、內(nèi)刊編輯——企業(yè)文化專員——高級企業(yè)文化專員——企業(yè)文化管理者你將學到的專業(yè)能力：1、 企業(yè)文化落地體系建設能力2、 文化培訓的策劃、組織和實施能力3、 文化活動的策劃、組織和執(zhí)行能力4、 企業(yè)內(nèi)刊等傳統(tǒng)媒體的策劃、編輯和出版能力5、 企業(yè)新興自媒體如微信、抖音的運營能力6、 企業(yè)文化管理能力福利待遇：1、職業(yè)培訓2、五險3、崗位晉升4、房補、春節(jié)交通補助5、年底雙薪6、生日、端午、中秋、春節(jié)等福利7、節(jié)假日帶薪你將學到的專業(yè)能力：1、 企業(yè)文化落地體系建設能力2、 文化培訓的策劃、組織和實施能力3、 文化活動的策劃、組織和執(zhí)行能力4、 企業(yè)內(nèi)刊等傳統(tǒng)媒體的策劃、編輯和出版能力