臺州植物資源工程崗位列表
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 智能化或弱電工程實習生，c1駕照，會電腦，愛學習，可培養(yǎng)，具體面議
結構設計工程師（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江福立分析儀器股份有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：8000~12000
職位描述： 1、大學本科機械設計類相關專業(yè)畢業(yè)。2、熟練掌握和使用solidworks、autocad等機械設計軟件。3、熟悉機械零件的設計流程、加工工藝（尤其是不銹鋼、鈑金等方面）。4、掌握基本的結構力學計算，受力分析等方面的知識。5、有工業(yè)儀器儀表設計相關經(jīng)驗。6、優(yōu)秀應屆生亦可考慮。公司福利：1、豐厚薪酬、每年調(diào)薪、單雙休/駐外機構雙休、國家法定節(jié)假日；2、五險一金、年終獎、高溫補貼、通訊補貼、出差補貼等；3、公費學習、專業(yè)培訓、導師人脈、晉升空間、出國機會；4、免費工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關懷；5、政策補貼:就業(yè)補貼、租房補貼、生活津貼、購房補貼、應聘補貼等；
銷售人員（工作地點：椒江區(qū) ） | 梁教練跆拳道（臺州）
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位要求：1、 性格外向，能說會道，靈魂足夠有趣2、 能吃苦耐勞，做事認真負責，有一定抗壓能力，愿意迎接挑戰(zhàn)崗位描述：1、 負責收集有效客戶資源，并進行邀約體驗，根據(jù)體驗人數(shù)、報名人數(shù)給與額外的提成獎勵2、 負責銷售短期收費課程，同樣根據(jù)銷售數(shù)量給與額外提成3、 配合公司安排的其他宣傳、招生、品牌推廣等活動
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 崗位職責：1、規(guī)劃分部的發(fā)展（區(qū)域、人員、資源），實現(xiàn)分部經(jīng)營目標；2、創(chuàng)建高績效分部團隊和良好組織氣氛，不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度；3、發(fā)現(xiàn)運營中的管理問題，提升分部營運質(zhì)量，保證快件時效實現(xiàn)和快件安全；4、拜訪客戶，了解客戶需求，改善客戶關系，提高客戶滿意度；5、維護分部所在區(qū)域的公共關系，塑造良好社會和品牌形象； 任職要求：1、本科及以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理、物流管理等專業(yè)優(yōu)先；2、三年以上工作經(jīng)驗，一年以上管理經(jīng)驗，具有銷售管理、產(chǎn)品管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強，具有運輸管理理念和豐富的實踐經(jīng)驗，能夠制定明細管理規(guī)定，具備一定的經(jīng)營能力、綜合分析能力，有良好的職業(yè)道德操守，強烈的責任心，敬業(yè)，具有團隊合作意識和一定危機處理能力；4、熟練操作word、excel、ppt等辦公軟件。工作地點：臺州內(nèi)服從調(diào)配順豐公司及其下屬分公司實施招聘、培訓不收取任何費用、押金等，敬請各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 崗位職責：1、制定年度和月度資源投入規(guī)劃,并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境的變化及時調(diào)整；2、負責所屬網(wǎng)點的業(yè)績達成，挖掘客戶需求、分析競爭對手狀況、提高業(yè)務收入和客戶滿意度；3、負責并持續(xù)提升本網(wǎng)點服務質(zhì)量，保證快件時效和快件安全；4、負責網(wǎng)點團隊建設，搭建人才梯隊，打造高績效團隊，營造良好的組織氣氛，不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度；5、進行內(nèi)外部風險管控，維護所在區(qū)域的公共關系，塑造良好的社會和品牌形象。 任職要求：1、國家統(tǒng)招2019應屆本科及以上學歷，物流管理、市場營銷、工商管理、電子商務等相關專業(yè)；2、具有社團或社會實踐經(jīng)驗；3、熟悉office辦公軟件；4、具備互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)思維能力及良好的客戶服務意識；5、具備良好的人格魅力，擅長溝通、協(xié)調(diào)和解決問題；6、具備良好的抗壓能力，勇于擔當，善于持續(xù)學習和積累工作地點：臺州內(nèi)服從調(diào)配順豐公司及其下屬分公司實施招聘、培訓不收取任何費用、押金等，敬請各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4500~5500
職位描述： 崗位職責：1、去每一個診所進行合同簽訂及現(xiàn)場勘測（滅菌鍋品牌型號及需要的溫感長度，攝像頭的安裝位置及供電情況）。2、和診所預約安裝時間。3、上門進行安裝調(diào)試，主要為2個傳感器的安裝、1個終端的安裝、聯(lián)網(wǎng)、調(diào)試，2個攝像頭的安裝、聯(lián)網(wǎng)、調(diào)試，整套系統(tǒng)的測試。4、現(xiàn)場維護終端及攝像頭。5、生物試劑送檢。6、每年一次的終端年檢（終端及溫度傳感器設備需要拆裝一次）。崗位要求：1、?？埔陨蠈W歷；2、實施相關工作經(jīng)驗2-3年以上；3、積極主動，善于溝通，良好的職業(yè)道德，較強的工作執(zhí)行力；4、具有相應的資格證書，如低壓施工資格證，登高作業(yè)資格證等；5、熟練使用excel、word等軟件；6、會開車，有駕照
計算機網(wǎng)絡工程技術員（工作地點：臺州市 黃巖區(qū) 路橋區(qū) ） | 臺州新遠方數(shù)碼科技有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3500~5000
職位描述： 大專以上學歷，網(wǎng)絡或計算機專業(yè)，男生，黃巖本地人(最好是城關人)，應屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 懂機械熟悉圖紙和三維等且有豐富生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗具有責任心和抗壓能力的。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~13000
職位描述： 1、本科以上學歷，化工和設備安裝專業(yè)，專業(yè)從事現(xiàn)場工程管理工作3年以上； 2、精通熟悉化工安裝設備、管道等施工流程，熟悉工程施工圖紙，工程量結算等，行業(yè)的國家標準及質(zhì)量標準； 3、熟悉安裝工程施工隊、用工市場情況以及較高現(xiàn)場技術及施工管理水平。4、主要負責公司項目的現(xiàn)場施工管理、人員組織、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、安全質(zhì)量管理、編制施工方案等工作，負責執(zhí)行工程合同，獨立主持工程的項目管理工作； 5、制定工程總控計劃，并對施工方案、施工進度計劃進行評審，監(jiān)控項目工程進度，進行現(xiàn)場管理；及時有效地協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場突發(fā)技術問題和施工中出現(xiàn)的各類問題，督促工程項目按計劃完成任務； 6、隨時掌握、監(jiān)督工程施工安裝進度、質(zhì)量、安全及成本、人員施工等情況，并提交項目報告，保證工程工期、質(zhì)量、安全、成本、 技術要求等 各項指標的實施； 7、負責協(xié)調(diào)甲方、監(jiān)理、總包單位及政府部門的關系，負責建立和執(zhí)行公司項目部各項管理制度，對項目部人員的日常管理和評價，組織安全檢查、安全教育、安全活動和施工人員的培訓。 福利：五險一金，月休4天，具體面談電話聯(lián)系：13116500066
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： （1）編制公司人力資源規(guī)劃、建立健全公司人力資源管理制度。 （2）組織公司人事招聘。 （3）辦理員工人事變動事宜。 （4）編制工資計劃、核定公司工資總額，審查工資管理制度。 （5）做好勞動合同的簽訂和管理工作 （6）制定員工培訓計劃，組織技能考核鑒定和崗位培訓工作。（7）負責考勤管理。 （8）制訂公司考核制度，定期進行員工考核。(9)負責人力資源管理信息系統(tǒng)的建立，為公司人力資源管理決策提供依據(jù)。 （10）董事長的辦公服務工作，董事長來客來訪接待工作
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~8500
職位描述： 崗位職責 1、負責市場調(diào)研和需求分析； 2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解； 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額； 4、制定銷售計劃和銷售預算； 5、負責銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員； 7、評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。 任職資格 1、專科及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)； 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀； 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~13000
職位描述： 1、本科以上學歷，化工和設備安裝專業(yè)，專業(yè)從事現(xiàn)場工程管理工作3年以上； 2、精通熟悉化工安裝設備、管道等施工流程，熟悉工程施工圖紙，工程量結算等，行業(yè)的國家標準及質(zhì)量標準； 3、熟悉安裝工程施工隊、用工市場情況以及較高現(xiàn)場技術及施工管理水平。4、主要負責公司項目的現(xiàn)場施工管理、人員組織、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、安全質(zhì)量管理、編制施工方案等工作，負責執(zhí)行工程合同，獨立主持工程的項目管理工作； 5、制定工程總控計劃，并對施工方案、施工進度計劃進行評審，監(jiān)控項目工程進度，進行現(xiàn)場管理；及時有效地協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場突發(fā)技術問題和施工中出現(xiàn)的各類問題，督促工程項目按計劃完成任務； 6、隨時掌握、監(jiān)督工程施工安裝進度、質(zhì)量、安全及成本、人員施工等情況，并提交項目報告，保證工程工期、質(zhì)量、安全、成本、 技術要求等 各項指標的實施； 7、負責協(xié)調(diào)甲方、監(jiān)理、總包單位及政府部門的關系，負責建立和執(zhí)行公司項目部各項管理制度，對項目部人員的日常管理和評價，組織安全檢查、安全教育、安全活動和施工人員的培訓。 福利：五險一金，月休4天，具體面談電話聯(lián)系：13116500066
ie工程師（工作地點：黃巖區(qū) ） | 臺州市利登塑業(yè)有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 有5年工作相關經(jīng)驗優(yōu)先
資料員（工作地點：臺州灣新區(qū) ） | 臺州路建建材科技發(fā)展有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位職責1、規(guī)范工程項目開發(fā)施工期間的各類圖紙變更通知、工程合同及其它工程項目方面文件資料的收發(fā)，保管制度；2、對各種工程資料進行科學的規(guī)范的編號、登記、復??；3、負責管理好有關工程技術資料的歸檔保存和借閱管理，并按有關工程技術資料的重要性進行分類，及時清理作廢資料不被誤用；4、發(fā)放的圖紙資料必須留原件一份，連同發(fā)放清單一起存檔；5、負責定期清理工程檔案，合同、資質(zhì)和建設、規(guī)劃、國土等主管部門審批原件，及時移交公司檔案室存檔；6、負責視具體情況定期清理資料室檔案。任職資格1、工程管理類專業(yè)，大專以上學歷；2、兩年以上施工單位工程資料員工作經(jīng)驗；3、能夠熟練的掌握圖紙及工程現(xiàn)行規(guī)范；4、能獨立完成工程資料的整理。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：4000~9000
職位描述： 崗位職責1、建立作業(yè)標準，明確施工工藝，制定出每項工作的作業(yè)順序，使施工有條不紊；2、在施工工程師指導下，嚴格按照施工組織設計和施工進度進行施工；3、按設計要求、操作規(guī)程和驗評標準向生產(chǎn)班組進行技術、安全交底；4、對圖紙及施工中出現(xiàn)的問題及時解決；5、監(jiān)督施工過程、質(zhì)量、原材料檢測，基礎、中間結構和隱蔽工程驗收，對工程資料的收集整理、建筑物定位放線等。任職資格1、建筑，市政工程、橋梁、水電類相關專業(yè)，持有資格證優(yōu)先；2、3年以上現(xiàn)場施工工作經(jīng)驗，有大型項目施工現(xiàn)場工作經(jīng)歷；3、熟練掌握各項項目的施工流程、工藝；4、熟知施工標準、施工材料，精通工藝，施工中能嚴格把控施工安全、施工衛(wèi)生、工程質(zhì)量和施工進度；5、溝通、協(xié)調(diào)能力強，工作認真踏實，為人正直；6、注重服務態(tài)度、禮貌禮儀，具有良好的職業(yè)道德、職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神和團隊合作能力。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 崗位要求：1、大專及以上學歷（測繪、測量相關專業(yè)）；2、有相關工作經(jīng)驗（公路、橋梁等施工測量經(jīng)驗）； 3、工作要主動，認真，細致，服從管理。工作職責：1、全面負責整個施工過程的測量控制及日常的測量工作；2、編制施工測量方案；測量儀器、工具的使用計劃編制；3、施工過程中的測量放線與產(chǎn)品復核；沉降、位移、垂直度監(jiān)測；4、測量放線資料的編制、匯總與保管；測量儀器的保養(yǎng)、維護、維修、保管?！?、能獨立或聯(lián)合完成工程測量工作，及時將測量資料和原始記錄的裝訂成冊和存檔編號。6、確保測量放樣精準，滿足施工要求和總進度計劃，工程測量記錄可追溯。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：5000~7000
職位描述： 1、本科以上學歷，理工類：（分析化學、化學、化工、制藥、儀器設備、電子電路、環(huán)境工程、食品科學等相關專業(yè)）及市場營銷專業(yè)者優(yōu)先；2、熟悉實驗室分析儀器，具有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、具有良好的語言表達、溝通及組織及協(xié)調(diào)能力；4、適應長期出差。年薪：6萬-25萬。工作地點：全國辦事處。
人事主管（工作地點：椒江區(qū)-洪家街道 ） | 浙江冠欣虹智能科技有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~7000
職位描述： 崗位職責：1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經(jīng)營目標；2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；4、負責組織編寫各部門職位說明書；5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報告；6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施；7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成；9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；10、負責部門的日常事務管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。任職資格：1、5年以上相關工作經(jīng)驗，擅長招聘面試能力的優(yōu)先考慮；2、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作；3、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策；4、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心強。
機械工程師（工作地點：溫嶺市 ） | 溫嶺耀鼎機械有限公司
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10000~14000
職位描述： 1、年齡在28-55歲之間，中專以上學歷，機械設計，機電一體化等相關專業(yè)；2、5年以上模具開發(fā)工作經(jīng)驗，4年以上機械行業(yè)經(jīng)驗；3、熟悉autocad、pro/e、ug等相關工程軟件；4、精通機械原理，機械傳動設計、結構設計，機械材料與零件加工，能獨立進行產(chǎn)品設計，熟悉機械加工工藝，能獨立解決機械設計，模具開發(fā)設計/制造問題，針對產(chǎn)品的生產(chǎn)出現(xiàn)的問題做出有效的設計修改。5、能夠把握本行業(yè)技術發(fā)展趨勢和業(yè)務發(fā)展動向，對關健技術有自己獨到的見解，有很強的創(chuàng)造能力，拓展能力，抽象思維能力，工作認真負責，吃苦耐勞，富有團隊精神，具有良好溝通能力。
電器工程師（工作地點：黃巖區(qū)-北城街道 黃巖區(qū) ） | 臺州市原本動力科技有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 大專以上學歷，熟悉常用的3d建模軟件，熟悉二維工程設計制圖軟件，從事過摩托車電器經(jīng)驗者優(yōu)先。
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