臺(tái)州植物資源工程崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)驗(yàn)證有關(guān)sop制定、修訂，對(duì)相關(guān)過程進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)2.進(jìn)行公司的驗(yàn)證管理，制訂公司年度驗(yàn)證總計(jì)劃，組織實(shí)施及進(jìn)程監(jiān)控3.驗(yàn)證文件的流轉(zhuǎn)、管理、完成驗(yàn)證項(xiàng)目執(zhí)行前的準(zhǔn)備工作根據(jù)用戶需求、法規(guī)、sop等文件，制定驗(yàn)證評(píng)估、iq/oq/pq、工藝驗(yàn)證和清潔驗(yàn)證方案4.組建確認(rèn)/驗(yàn)證項(xiàng)目小組，審核驗(yàn)證計(jì)劃、確認(rèn)/驗(yàn)證方案與報(bào)告，指導(dǎo)協(xié)調(diào)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估5.確認(rèn)/驗(yàn)證中偏差調(diào)查與處理6.確認(rèn)/驗(yàn)證中變更管理任職資格：1）藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)類專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2）5年及以上qa相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3）生產(chǎn)、qc等部門工作經(jīng)驗(yàn)豐富轉(zhuǎn)型qa也可考慮薪資福利：五險(xiǎn)一金，餐補(bǔ)，班車接送，薪資5k~8k，年終獎(jiǎng)和效益獎(jiǎng)；帶薪年休假；節(jié)日福利工作地點(diǎn)：臺(tái)州臨海杜橋醫(yī)化園區(qū)東海第四大道五號(hào)歡迎致電：公司網(wǎng)址：www.ausunpharm.com e-mail:xhy@ausunpharm.com職能類
銷售經(jīng)理（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 新港酒店
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1．市場(chǎng)策劃能力強(qiáng)，市場(chǎng)敏感度高，較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和開拓能力。2．優(yōu)秀的資源整合能力、良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。崗位職責(zé)：簽訂協(xié)議、接團(tuán)隊(duì)入住工作時(shí)間：8:00-17：00
結(jié)構(gòu)工程師（工作地點(diǎn)：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江玉龍車業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，電子、機(jī)械自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；2、三年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉使用cad、ug等制圖軟件及基本的辦公軟件，會(huì)平面處理軟件，有較強(qiáng)的技術(shù)轉(zhuǎn)換能力和技術(shù)指導(dǎo)能力。4、具備較強(qiáng)的分析能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心。5、熟悉智能馬桶設(shè)計(jì)技術(shù)，善于發(fā)現(xiàn)及改進(jìn)問題。6、從事過智能馬桶設(shè)計(jì)總工，工資面議。
品質(zhì)工程師（工作地點(diǎn)：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江玉龍車業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~7500
職位描述： 從事機(jī)械行業(yè)品質(zhì)工程師3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10000~20000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助品牌主管實(shí)施企業(yè)的品牌推廣計(jì)劃；2、建立并維護(hù)異業(yè)合作伙伴關(guān)系及相關(guān)宣傳和策劃活動(dòng)；3、進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)推廣的策劃和實(shí)施,并對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤；4、定期分析市場(chǎng)情況,并提出有效推廣的建議。任職資格：1、市場(chǎng)營銷、管理類、廣告類或相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷；2、具有衛(wèi)浴、智能家居、家裝、家電的合作渠道資源優(yōu)先錄用；3、有較好的綜合素質(zhì)及文化修養(yǎng)；4、誠實(shí)勤奮，有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的執(zhí)行能力；5、具有親和力，敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)合作精神；6、熟練操作office軟件。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 機(jī)械設(shè)計(jì)工程師職位描述：1. 負(fù)責(zé)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備的機(jī)械設(shè)計(jì)；2. 提供符合客戶要求的解決方案；3. 嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目的進(jìn)度安排和質(zhì)量要求；4. 根據(jù)項(xiàng)目需要進(jìn)行細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)和標(biāo)準(zhǔn)件采購；5. 參加各項(xiàng)項(xiàng)目相關(guān)會(huì)議；6. 定期向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)度；7. 裝配前向技術(shù)員解釋機(jī)械圖紙，功能和關(guān)鍵點(diǎn)；8. 協(xié)助裝配部門進(jìn)行項(xiàng)目組裝，調(diào)試，安裝和售后服務(wù)；9. 完成上級(jí)安排的其他工作。崗位要求：1. 機(jī)械或相關(guān)專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷;2. 熟練使用solid works、cad等其它機(jī)械設(shè)計(jì)軟件;3. 熟悉自動(dòng)化相關(guān)配件的品牌以及性能特點(diǎn)；4. 機(jī)械基礎(chǔ)知識(shí)深厚，對(duì)機(jī)械傳動(dòng)有較深的理解，熟悉各種機(jī)械傳動(dòng)形式;5. 有獨(dú)立帶項(xiàng)目機(jī)械設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn);6.思路清晰，頭腦靈活，優(yōu)秀的創(chuàng)新能力，團(tuán)隊(duì)精神，良好的語言表達(dá)能力、人際溝通能力。7.積極的敬業(yè)精神，并能承受一定的工作壓力。
招聘助理（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 江蘇邦芒服務(wù)外包有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助實(shí)施儲(chǔ)備選拔、人才浮出工作，并對(duì)過程中出現(xiàn)的問題及時(shí)糾正及反饋；2、協(xié)助制定并完善儲(chǔ)備干部掛職培養(yǎng)辦法，提高崗前鍛煉的有效性；3、組織、協(xié)調(diào)掛職工作在集團(tuán)內(nèi)部的開展，并督促掛職人員工作心得、報(bào)告及考核工作的開展；4、組織各項(xiàng)干部監(jiān)督工作的開展，包括組織氣氛調(diào)查、360度價(jià)值觀調(diào)查；5、跟進(jìn)干部監(jiān)督結(jié)果的應(yīng)用，包括工作整改、回爐培訓(xùn)、調(diào)離、免職、辭退等；6、存檔員工的職業(yè)發(fā)展過程信息，并與績效管理系統(tǒng)、學(xué)習(xí)管理系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)有效對(duì)接；7、完成上級(jí)交付的其他工作任務(wù)。8、有駕照（會(huì)開車）任職要求：1、 大專及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)的學(xué)歷證書；2、 有人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、掌握基礎(chǔ)的人力資源管理知識(shí)，理解人才管理的方法，擁有一定的組織管理、邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)、解決問題及學(xué)習(xí)能力，熟練使用ehr系統(tǒng)；4、熟練使用word、、excel、ppt等辦公軟件；5、有一定的文字編輯和撰寫能力，善于寫報(bào)道的優(yōu)先；工作時(shí)間：9:00-18：00 雙休工作地點(diǎn)：椒江區(qū)經(jīng)中路398號(hào)明遠(yuǎn)大廈4幢3樓（農(nóng)行隔壁轉(zhuǎn)進(jìn)）
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 工作職責(zé)：1、規(guī)劃分部的發(fā)展（區(qū)域、人員、資源），實(shí)現(xiàn)分部經(jīng)營目標(biāo)； 2、創(chuàng)建高績效分部團(tuán)隊(duì)和良好組織氣氛，不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度； 3、發(fā)現(xiàn)運(yùn)營中的管理問題，提升分部營運(yùn)質(zhì)量，保證快件時(shí)效實(shí)現(xiàn)和快件安全；4、拜訪客戶，了解客戶需求，改善客戶關(guān)系，提高客戶滿意度； 5、開展6s培訓(xùn)和管理，促進(jìn)員工工作環(huán)境的改善； 6、維護(hù)分部所在區(qū)域的公共關(guān)系，塑造良好社會(huì)和品牌形象； 任職要求：1、本科以上學(xué)歷，運(yùn)輸、物流管理等相關(guān)管理類專業(yè)畢業(yè)； 2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上管理經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)輸、物流企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強(qiáng)，具有運(yùn)輸管理理念和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠制定明細(xì)管理規(guī)定。具備一定的經(jīng)營能力、綜合分析能力，有良好的職業(yè)道德操守，強(qiáng)烈的責(zé)任心，敬業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和一定危機(jī)處理能力； 4、熟練操作word、excele、ppt等辦公軟件； 工作地點(diǎn)：臺(tái)州內(nèi)服從調(diào)配聯(lián)系電話：林小姐：0576-89065982我們歡迎曾在順豐任職的員工回家！順豐公司及其下屬分公司實(shí)施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙。
營銷人員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 江蘇邦芒服務(wù)外包有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 崗位職責(zé)：推廣學(xué)校課程，完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績?nèi)蝿?wù) 1、積極完成每月分解下達(dá)的營銷業(yè)務(wù)指標(biāo) 2、通過線上、線下等方式不斷積累客戶資源、電話營銷、網(wǎng)絡(luò)邀約等方式推廣公司課程 3、不斷在所在區(qū)域開拓新客戶，積累老客戶 4、維護(hù)老客戶，做好客戶服務(wù)工作，進(jìn)行客戶二次深度開發(fā) 5、建立和維護(hù)客戶信息資料 6、完成上級(jí)交代的其他工作 崗位要求： 1、工作經(jīng)驗(yàn)不限，有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、良好的語言表達(dá)能力，有一定的營銷基礎(chǔ) 3、能熟練運(yùn)用辦公軟件 4、積極主動(dòng)，肯吃苦耐勞，學(xué)校能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神工資底薪3800+提成+獎(jiǎng)金 單休應(yīng)屆生，實(shí)習(xí)生皆可臺(tái)州的椒江高教園區(qū)
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：15000~15000
職位描述： 1.全面負(fù)責(zé)本工程施工項(xiàng)目的施工現(xiàn)場(chǎng)勘察、測(cè)量、施工組織和現(xiàn)場(chǎng)交通安全防護(hù)設(shè)置等具體工作，安排臨時(shí)設(shè)施修筑等工程任務(wù)，對(duì)施工中的有關(guān)問題及時(shí)解決，向上報(bào)告并保證施工進(jìn)度；參與班組技術(shù)交底、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)交底、操作方法交底。嚴(yán)守施工操作規(guī)程，嚴(yán)抓質(zhì)量，確保安全。2.對(duì)設(shè)計(jì)要求、質(zhì)量要求、具體作法熟練，組織班組認(rèn)真按圖施工。3.負(fù)責(zé)工程驗(yàn)收，完成自檢巡檢，確保工程如期竣工驗(yàn)收4.能積極主動(dòng)的開展工作具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，誠實(shí)守信，有吃苦耐勞的精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 從事過工程管理崗位十年以上工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 年齡在26歲以下，畢業(yè)生也可以，能吃苦耐勞，要有駕駛證。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~6000
職位描述： 1.客戶關(guān)系維護(hù)與開發(fā)潛在客戶。2.指導(dǎo)客服人員按照公司要求，通過電話、網(wǎng)上或上門拜訪等方式 對(duì)目標(biāo)客戶開展?fàn)I銷活動(dòng)。3.負(fù)責(zé)落實(shí)服務(wù)政策及管理制度，監(jiān)控、維護(hù)客戶服務(wù)體系，優(yōu)化客戶服務(wù)流程。4.高度的責(zé)任心和客戶服務(wù)意識(shí)，親和力強(qiáng)，有耐心，形象氣質(zhì)佳。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1.負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運(yùn)作及協(xié)作上級(jí)對(duì)各項(xiàng)行政工作的安排。2.完成上級(jí)交給的其他事務(wù)性工作。3.負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作。4.各類會(huì)務(wù)安排及考勤管理，需具備一定的行政管理知識(shí)，工作細(xì)心、耐心、較強(qiáng)的撰寫能力、溝通能力及語言表達(dá)能力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：1000~3000
職位描述： 具有吃苦耐勞的創(chuàng)業(yè)精神，有良好的社交溝通能力，從事過裝飾建材行業(yè)者優(yōu)先錄用。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 基本軟件要會(huì)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：2000以下
職位描述： 室內(nèi)裝飾專業(yè)畢業(yè)，外表得體端正，有良好的學(xué)習(xí)、服從心態(tài)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 1，同類型的崗位工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，中專以上學(xué)歷；2.工作認(rèn)真細(xì)心，形象氣質(zhì)佳。3.戶籍不限
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，較好的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；2、工作認(rèn)真仔細(xì)負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。具有獨(dú)立工作和學(xué)習(xí)的能力；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1、進(jìn)行測(cè)量裝修現(xiàn)場(chǎng)尺寸；完成設(shè)計(jì)方案，出具施工圖或效果圖。2、室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，能熟練運(yùn)用autocad、3dmax 、photoshop；3、具備較高的專業(yè)水平，良好的溝通和表達(dá)能力；4、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及上進(jìn)心，踏實(shí)上進(jìn)，具有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。學(xué)歷大專及以上，裝飾行業(yè)設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。薪資5000-15000元/月，可面議。
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