臺州植物資源工程崗位列表
前臺文員(工作地點(diǎn):黃巖區(qū) ) | 臺州漢豐進(jìn)出口有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3500~4500
職位描述: 崗位職責(zé):1、和顏悅色接待和引導(dǎo)每一位訪客,熱情認(rèn)真接聽處理訪客和同事來電,必要及時地傳達(dá)到被訪同事,或做必要登記轉(zhuǎn)達(dá);在保安協(xié)助下,有禮有節(jié)婉拒與公司同事工作無關(guān)的訪客。2、維護(hù)前臺環(huán)境的企業(yè)文化設(shè)施,監(jiān)管前臺區(qū)域各項(xiàng)設(shè)備,包括監(jiān)控,電視,電腦,空調(diào),網(wǎng)絡(luò)及考勤網(wǎng)路等設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。3、負(fù)責(zé)接收和轉(zhuǎn)發(fā)公司外所有快遞及樣品,安全存放和保溫公司同事外賣食品。4、協(xié)助人力資源部做好保潔員的績效考核。5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理室日常內(nèi)務(wù)整理和訪客接待工作,如:場地整理和茶水供應(yīng),訂餐訂房等事項(xiàng)。6、編輯特定的通知文稿,發(fā)送到主管審核發(fā)布。7、 播放公司宣傳篇,及日?;蛏霞壷付ǖ墓痉諊魳?。8、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)其他工作,部門內(nèi)部其他日常事務(wù)工作。9、協(xié)助上級為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)。任職資格:1、男,形象氣質(zhì)好,年齡21—27歲,身高1.70公分或以上;有酒店前臺優(yōu)先。2、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;3、較強(qiáng)的服務(wù)意識,熟練使用視頻,電腦辦公軟件;4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格開朗,具有親和力。5、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利;6、具備一定商務(wù)接待禮儀知識。
制造工程師(工作地點(diǎn):臺州灣新區(qū) ) | 臺州中能摩登電動車科技有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:3500~4000
職位描述: 熟悉電瓶車相關(guān)行業(yè)一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 工作認(rèn)證負(fù)責(zé)
資料員(工作地點(diǎn):臺州市 ) | 浙江有色工程監(jiān)理有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~4000
職位描述: 熟悉監(jiān)理現(xiàn)場內(nèi)業(yè)資料管理及施工資料整理。較好的文筆能力,能熟練編寫現(xiàn)場的會議紀(jì)要、監(jiān)理月報等文案資料。
省證監(jiān)理工程師(工作地點(diǎn):臺州市 紹興市 ) | 浙江有色工程監(jiān)理有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:6000~8000
職位描述: 1、大專及以上學(xué)歷,安裝,市政、工民建類相關(guān)專業(yè); 2、5年以上監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),有浙江省監(jiān)理工程師證書;3、熟悉建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)的法律法規(guī)、有關(guān)政策及規(guī)定,具有較高的專業(yè)技術(shù)水平、較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力及豐富的工程管理經(jīng)驗(yàn); 4、有較高判斷決策能力,能及時決斷,靈活應(yīng)變,能處理各種矛盾、糾紛,具備良好的協(xié)調(diào)能力和控制能力; 5、有良好的語言表達(dá)、交際溝通能力。
國注監(jiān)理工程師(工作地點(diǎn):臺州市 紹興市 ) | 浙江有色工程監(jiān)理有限公司
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):10年以上|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:10000~15000
職位描述: 1.房屋建筑工程、市政公用工程,本科以上學(xué)歷2.中級以上技術(shù)職稱,持有國家注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格(兼有市政資質(zhì)者優(yōu)先考慮)3.身體健康,吃苦耐勞,誠實(shí)可信,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊合作精神,良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):20人| 薪酬待遇:10001~15000
職位描述: 育鷹主管是公司新出崗位。上崗即為正式職級的高起點(diǎn)發(fā)展平臺。享受市場上最一競爭力的《政策和資源》和7個月《額外高額補(bǔ)貼》支持。公司還進(jìn)行免費(fèi)培訓(xùn)和各層高度關(guān)注。有特別育鷹教練進(jìn)行系統(tǒng)輔導(dǎo)。年齡要求25歲-50歲上班地點(diǎn):椒江
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:面議
職位描述: 【任職要求】:1、有同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、品格正直熱愛保險行業(yè),積極進(jìn)取,有愛心,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);3、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力;4、具有人力資源、金融,策劃、管理、保險、銷售、醫(yī)學(xué)、法律等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)【崗位職責(zé)】:1、負(fù)責(zé)創(chuàng)建、培訓(xùn)、管理金融業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊;2、組織并策劃高級金融營銷活動,開發(fā)高端客戶市場;3、依據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模及理財需求,為客戶提供各種綜合性基礎(chǔ)理財咨詢服務(wù);并展開一站式綜合金融理財營銷業(yè)務(wù)。4、負(fù)責(zé)定期開展金融理財及營銷拓展培訓(xùn),使團(tuán)隊業(yè)務(wù)人員不斷掌握金融專業(yè)知識及營銷技能,更好的服務(wù)于中高端客戶,創(chuàng)造職業(yè)價值和高薪收入。5、負(fù)責(zé)參??蛻舻暮罄m(xù)客戶服務(wù)工作?!竟敬黾案@浚?.聘才金(財補(bǔ))5萬-20萬+傭金提成+增員津貼+人才引進(jìn)獎+個人業(yè)務(wù)發(fā)展津貼+育成津貼+團(tuán)隊季度獎金+管理津貼+保障;2.醫(yī)療保險+意外保險+競賽獎勵+旅游計劃;3.頂尖險企,接受高端課程和持續(xù)的晉升培訓(xùn)機(jī)制,并能獲得額外的培養(yǎng)計劃;4.帶薪休假,另有國內(nèi)及國外旅游。保險事業(yè)是一份充滿愛心助人的事業(yè).發(fā)展空間廣闊,憑借自己的勤奮和智慧,合眾助您走向輝煌! (專業(yè)培訓(xùn))合眾為您提供:專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)課程本著造就“專業(yè)化”保險人才的宗旨,合眾為業(yè)務(wù)員及各級業(yè)務(wù)主管提供系統(tǒng)的階段性培訓(xùn),全方位提升業(yè)務(wù)人員的專業(yè)水平。經(jīng)驗(yàn)豐富的培訓(xùn)導(dǎo)師專業(yè)化的培訓(xùn)隊伍,多元化的培訓(xùn)方式,令業(yè)務(wù)人員在潛移默化中實(shí)現(xiàn)專業(yè)水平的有效提升。嚴(yán)格規(guī)范的培訓(xùn)管理引進(jìn)先進(jìn)管理理念,從嚴(yán)從高,造就更具競爭力的營銷隊伍。
經(jīng)營科(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 鵬遠(yuǎn)建設(shè)有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述: 1、熟悉工程招投標(biāo)程序、建筑工程相關(guān)專業(yè)、有建造師證書優(yōu)先考慮2、做過建筑業(yè)辦公室行政事務(wù),同時具有建造師證優(yōu)先考慮
市政資料員(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 鵬遠(yuǎn)建設(shè)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 1、有三年以上工作經(jīng)驗(yàn),建筑工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、能夠獨(dú)立的完成資料。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):6人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 1、證書掛靠:需提供浙江省工程檢測技術(shù)人員崗位證書2、全職:持有浙江省工程檢測技術(shù)人員崗位證書且有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。精通混凝土預(yù)制構(gòu)件生產(chǎn)、檢測、質(zhì)量控制工作。
電子工程師(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-海門街道 ) | 浙江萬潔智能衛(wèi)浴有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 崗位職責(zé) 1、電子硬件的設(shè)計開發(fā),包括完成原理圖、pcb的設(shè)計、器件選型及功能實(shí)現(xiàn); 2、制訂測試方案,完成硬件調(diào)試和測試工作; 3、編制新產(chǎn)品說明書及相關(guān)文件,包括:工藝圖紙、配線圖、bom表和控制圖等; 4、解決產(chǎn)品量產(chǎn)中的問題,如故障分析、工裝夾具設(shè)計等。 任職資格 1、電子專業(yè)或相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 3、熟練電子電路原理,掌握自動布局布線工具,熟悉單片機(jī)技術(shù)和c語言;熟練使用繪圖軟件; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊精神;良好的語言和書面表達(dá)能力。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 有空壓機(jī)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 1、吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)2、有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3. 有新產(chǎn)品研發(fā)能力。4. 熟練應(yīng)用cad等作圖軟件。
人力資源部經(jīng)理(工作地點(diǎn):臺州市 溫嶺市 ) | 浙江美洲豹工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 崗位職責(zé) 1、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 3、監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系,提出激勵計劃和具體實(shí)施辦法,完善激勵機(jī)制提出建議,負(fù)責(zé)薪酬計發(fā)管理為薪酬決策提供支持; 4、制定招聘計劃和程序,開展招聘工作; 5、制定培訓(xùn)計劃,實(shí)施培訓(xùn)方案,組織完成培訓(xùn)工作和培訓(xùn)后的情況跟蹤,完善培訓(xùn)體系; 6、受理員工投訴,處理勞動爭議、糾紛,進(jìn)行勞動訴訟; 7、參與職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書; 8、參與本部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作; 9、指導(dǎo)規(guī)劃員工活動,協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成。 任職資格 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、三年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓(xùn)等規(guī)定和流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動人事法規(guī)政策; 4、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神; 5、熟練使用常用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 1、吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)2、有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3. 有水泵設(shè)計研發(fā)能力。4. 熟練應(yīng)用cad等作圖軟件。
人力資源主管(工作地點(diǎn):溫嶺市 溫嶺市-大溪鎮(zhèn) ) | 浙江美洲豹工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 1負(fù)責(zé)辦公室人事及行政工作;2.負(fù)責(zé)行政會議和例會的組織工作,參加或列席會議并作會議記錄,視情況整理出會議紀(jì)要或辦理下文事宜。對會議討論的重大問題,組織調(diào)研并提出報告。3.根據(jù)總經(jīng)理指示,編排工作活動日程表,做好重大活動的組織和接待工作。4.協(xié)助各部門制定部門、崗位職責(zé)和各類規(guī)章的實(shí)施細(xì)則,配合公司協(xié)調(diào)各部門具體要求:1、大專及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè);2、3年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn),有較好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。
阿里運(yùn)營(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 浙江美洲豹工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)阿里巴巴中文站網(wǎng)店推廣、提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量;2、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理;3、網(wǎng)店版面策劃,執(zhí)行促銷活動,并進(jìn)行分析和總結(jié);4、負(fù)責(zé)電子商務(wù)各平臺報名活動等應(yīng)用及推廣。崗位要求:1、大專以上學(xué)歷,有阿里巴巴運(yùn)營二年以上工作經(jīng)驗(yàn);2、精通阿里運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、阿里或淘寶的推廣roi、淘寶付費(fèi)廣告投放;3、精通阿里或淘寶營銷,熟悉會員的購物習(xí)慣和購物心理;4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)的營銷資源、協(xié)作渠道和操作,具備優(yōu)秀的運(yùn)營分析、業(yè)務(wù)推廣運(yùn)營能力。
倉管(工作地點(diǎn):黃巖區(qū)-院橋鎮(zhèn) ) | 浙江鼎工機(jī)械銷售有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3000~6000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)工程機(jī)械配件倉庫日常物資的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對賬等工作;2、負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;3、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔;4、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入;5、部門主管交辦的其它事宜。任職資格:會電腦操作,工作細(xì)心負(fù)責(zé)任,男女不限
銷售經(jīng)理(工作地點(diǎn):路橋區(qū) ) | 三友控股集團(tuán)有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:4000~10000
職位描述: 崗位要求: 1、有三年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),2、有較強(qiáng)的市場開拓和銷售能力,3、具有一定的人際資源和開發(fā)人際資源能力。
采購(工作地點(diǎn):黃巖區(qū)-頭陀鎮(zhèn) ) | 臺州市黃巖通達(dá)閥門廠
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:6000~8000
職位描述: 1、負(fù)責(zé)采購訂單跟蹤,相關(guān)單據(jù)、發(fā)票收集,整理及核報。2、負(fù)責(zé)采購付款、匯款流程,保證流程完整、原始票據(jù)合法。3、負(fù)責(zé)采購合同、訂單等檔案的建立、完善。4、按照物料采購計劃和采購申請單,下達(dá)采購訂單,確認(rèn)及跟進(jìn)物料到貨日期,滿足生產(chǎn)需求。5、根據(jù)合同和采購訂單要求,組織對不合格物料進(jìn)行退、換貨及索賠,對不按合同履行的供應(yīng)商追溯責(zé)任。6、根據(jù)公司物料采購策略,收集供應(yīng)商信息,調(diào)查供應(yīng)商信用及生產(chǎn)品質(zhì)水平,組織評審供應(yīng)商認(rèn)證,提供候選的合格供應(yīng)商,保證良好的供應(yīng)商資源。7、根據(jù)供應(yīng)商管理規(guī)定,對合格供應(yīng)商進(jìn)行日常管理,建立合格供應(yīng)商資源庫,及時補(bǔ)充和優(yōu)化內(nèi)容,保證供應(yīng)商信息的及時、準(zhǔn)確,為下單提供查詢資訊。
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